Sectormanager ruimte

Locatie: Lokaal bestuur Diepenbeek

Lokaal bestuur Diepenbeek werft aan! SECTORMANAGER RUIMTE – Voltijdse, contractuele functie van onbepaalde duur – graad A4a-A4B

Ben je een geboren manager die klaar is om de ambitieuze doelstellingen van het lokaal bestuur te vertalen naar concrete resultaten? Wil jij bijdragen tot het ruimtelijk – & omgevingsbeleid van Diepenbeek? Klinkt dit als een uitdaging waarin jij je tanden wil zetten? We horen graag van jou! 

Functie

Je geeft leiding aan de sector ruimte en bent dé persoon die mee het beleid uittekent.

Je zet evenzeer jouw schouders onder de begeleiding van de processen, plannen en initiatieven van de sector.

Als lid van het managementteam draag je ook organisatiebreed jouw steentje bij.

Enkele van jouw kerntaken

  • Je draagt actief bij aan de toekomstige ontwikkelingen van Diepenbeek, op het vlak van omgevings-, mobiliteit- & milieubeleid.
  • Je neemt een overkoepelende leidinggevende positie in ten aanzien van de afdeling grondgebiedzaken en technische dienst.
  • Je zorgt voor een optimale dagelijkse werking van de sector en draagt zo bij aan een kwaliteitsvolle dienstverlening.
  • Je werkt samen met verschillende actoren op diverse niveaus: het politieke bestuur, de managementteamleden, de senior projectingenieur van de technische dienst, etc.

Profiel

  • Je bent een echte peoplemanager, die op een coachende en enthousiasmerende wijze weet leiding te geven aan een grote groep.
  • Je staat strategisch sterk en houdt ervan om het beleid te adviseren op ruimtelijk vlak.
  • Je communiceert kristalhelder en overtuigend.
  • Jouw resultaatgerichte en dynamische opstelling zorgt ervoor dat je de doelen van de sector weet waar te maken.
  • Je beschikt over een masterdiploma en hebt twee jaar relevante ervaring.

Aanbod

Een boeiende, afwisselende job met een ruime verantwoordelijkheid.

Een aantrekkelijk brutomaandloon (min. 3891,96 euro en max. 5934,13 euro) met bijkomende extralegale voordelen zoals maaltijdcheques (€8), fietsvergoeding, hospitalisatieverzekering en terugbetaling kosten openbaar vervoer. Geslaagde kandidaten worden opgenomen in een wervingsreserve van min. 1 jaar, verlengbaar tot max. 3 jaar.

Interesse

Tot en met 5 januari 2023 kan je solliciteren via het online sollicitatieformulier door jouw motivatiebrief en cv, een kopie van het gevraagde diploma en een uittreksel uit het strafregister (niet ouder dan 6 maanden) te bezorgen.

Meer informatie kan je terugvinden in het informatiebericht. Voor vragen kan je terecht bij jobs@ccselect.be of 02 467 35 40.